世界那么大!你不来怎么知道你牛逼? 广告

来源:365淘房 2017-05-16 12:03

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365淘房 滁州讯  招聘一直是人力资源部门永恒的话题,在房产行业,一年里常常为招人而烦恼,这下接近年中了,不少房产企业又在紧锣密鼓策划新一轮的招聘计划,只为能招聘到企业需求的人才。那么,究其原因,招聘难的因素到底有哪些呢,下面来一探究竟。

求职者:素质偏低,诚信不够,专业度不够,稳定性差;用人单位:福利待遇不给力,不重视人力需求规划,没有完善的招聘体系,缺乏对员工人文性关怀;其他因素:销量绩效波动较大,跳槽改行严重,校企对接不畅通,招聘信息传播效率低。

个别岗位难招聘导致整体认知招聘难;将招聘难的原因归结为薪资待遇不具竞争力;招聘渠道单一;为了完成招聘计划而招聘;招聘的标准,也就是用人标准。

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